photo Responsable relation client (CRM)

Responsable relation client (CRM)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité : Vous assurez la gestion quotidienne des équipes en veillant à ce que toutes les actions soient réalisées en accord avec les décisions stratégiques définies par la Direction Générale et les Directions Régionales. Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille : En étroite collaboration avec les autres services de l'établissement, vous travaillez à maintenir une relation client optimale et à développer de nouvelles opportunités commerciales. Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels : Vous identifiez les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés et accompagnez vos équipes dans leur exécution, en offrant un soutien constant et des conseils pour garantir leur succès. Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service : Vous créez et déployez des outils permettant de suivre, analyser et évaluer la performance de vos équipes, afin de garantir une gestion efficace et optimale. Analyser[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Saint-Dizier avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau[...]

photo Commercial / Commerciale en automobiles

Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos Responsabilités Clés : Développement Commercial Stratégique de Votre Secteur : Identifier et prospecter activement les PME, groupes de distribution, et têtes de réseaux au sein des différents segments de la mobilité (automobile, agricole, VDL, moto, PL) sur votre zone. Développer une connaissance fine des enjeux spécifiques de chaque segment et des acteurs clés de votre territoire. Construire et gérer un pipeline d'opportunités qualifiées. Approche Conseil & Vente de Solutions "360" : Mener des diagnostics approfondis des besoins et des défis de performance de vos prospects et clients, en vous appuyant notamment sur notre outil Kopilot IA. Co-construire avec eux des plans d'action sur-mesure, en assemblant de manière pertinente les différentes expertises et solutions d'UpYourBizz (Data.i, acquisition digitale, coaching commercial, événements, IA, etc.). Présenter et défendre des propositions de valeur complexes, axées sur le ROI et les résultats mesurables pour le client. Négocier et closer les affaires en visant des partenariats à long terme. Gestion de la Relation Client & Partenariat : Assurer un suivi de qualité et construire[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Economie - Finances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'employeur : La Direction Départementale des Territoires de Meurthe-et-Moselle (DDT) décline, sur le département, les politiques portées par les Ministères Aménagement du Territoire et Transition Écologique, le Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire et le Ministère de l'Intérieur. La DDT est localisée Place des Ducs de Bar à Nancy. En tant qu'assistant(e) de direction, vous serez rattaché(e) à la Mission Pilotage Crise (MPC) chargée des actions transversales, de modernisation et innovantes commandées par la direction ou en est à l'initiative. Elle construit ou propose des outils de pilotage et tient le rôle d'ensemblier des productions des services. Cette mission coordonne aussi les actions mises en œuvre par le Secrétariat Général Commun Départemental en tant que prestataire de service pour la DDT, participe au suivi des personnels et aux instances du dialogue social. Elle est en charge de la préparation du dialogue de gestion avec les directions régionales, de la gestion des BOP métiers et de leur suivi budgétaire en lien avec les services. Elle est amenée également à mettre en œuvre les actions de « communication » de la DDT. MPC gère les crise[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CIDFF de Meurthe-et-Moselle / Longwy exerce une mission d'intérêt général, confiée par l'Etat, dont l'objectif est de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des personnes et de promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes. Notre Association intervient dans de nombreux domaines (emploi, lutte contre les violences sexistes et sexuelles, famille) sur le territoire de Meurthe-et-Moselle nord, dans l'objectif de proposer un accompagnement pluridisciplinaire des familles. Elle est agréée Association d'Aide aux Victimes, EVARS (Etablissement Vie Affective Relationnelle et Sexuelle), Espace Rencontre pour le maintien du lien Parents - Enfants et organisme de formation. L'équipe de 19 salarié-es est composée de Psychologues cliniciennes, Juristes, Conseiller-ères en insertion socioprofessionnelle et Animatrices en insertion sociale. Dans ce cadre, nous recherchons un-e Psychologue clincien-ne pour l'exercice des missions suivantes : * Axe insertion socio-professionnelle : - Accompagner des personnes allocataires du RSA ainsi que des demandeurs d'emploi sur le nord de la Meurthe-et-Moselle (Val de Briey, Jarny, Piennes, Homécourt, Longwy...).[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

LA SAUVEGARDE 56 DISPOSITIF MNA RECRUTE UN SURVEILLANT DE NUIT (H/F) CDI - 1 ETP -. PRISE DE POSTE LE 02/09/2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés - service OUEST HD Garçons sur les territoires de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDI - 1 ETP - Prise de poste le 2 septembre 2025 MISSIONS Assurer la surveillance des mineurs. Assurer la surveillance des locaux. Garantir la sécurité des biens et des jeunes. Répondre aux demandes d'échanges des mineurs. Communiquer avec le cadre d'astreinte si besoin. Être en lien avec la cheffe de service. Assurer la liaison avec les équipes de jour. Participer à la dynamique de réflexion. PROFIL DE POSTE Capacité d'organisation. Capacité à rendre compte et à se référer à la direction. Autonomie. Qualité relationnelle. Expérience du travail de nuit appréciée. MODALITÉS Prise de poste basée à Hennebont Horaires de travail : Horaires d'internat, intervention de 21h30 à 7h30, travail en semaine et week-end par roulement. Salaire selon la Convention Collective du 15 mars[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Talange, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de la mission Centre Social du CLTEP, l'animateur-trice met en œuvre les projets de son secteur et une dynamique associative afin de créer du lien permettant aux familles d'être force de proposition. Format du poste: CDI à partir du 13 octobre 2025 à 35 heures/semaine. Indice 300, Convention Collective de l'Animation ECLAT Lien hiérarchique : Poste +1 : la directrice Relations fonctionnelles : - Le personnel du CLTEP - Les adhérents - Les animateurs d'activités - Intervenants et partenaires extérieurs - La population Talangeoise au travers de manifestations et projets d'animation collectives. Enjeux : Outre ses fonctions d'animateur-trice adultes, il/elle aura en charge la mise en place d'un projet Animation Collective Familles sur le territoire. Principales activités : - Mettre en place et concevoir des activités adultes et familles en fonction des besoins. - Organiser, suivre et animer les différents ateliers adultes du secteur. - Assurer la promotion et la communication des activités familles. - Développer l'implication des familles dans les différents projets. - Améliorer le service rendu aux familles. - Travailler en transversalité avec l'équipe[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Depuis plus de 10 ans, BGE accompagne, forme et appuie dans leur développement les entrepreneurs en Alsace et en Lorraine. BGE Alsace-Lorraine est membre de BGE RESEAU, 1er réseau national en la matière. BGE Alsace-Lorraine offre un cadre de travail stimulant et bienveillant. Nous vous offrons une formation continue tout au long de votre carrière pour développer de nouvelles expertises, des opportunités d'évolution professionnelle et géographique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. En savoir plus www.bge-alsace-lorraine.fr BGE Alsace-Lorraine recrute un Conseiller formateur (H/F) sur le territoire de la Lorraine Nord (Thionville) Les missions : * Évaluer les compétences et motivations des publics reçus (principalement des demandeurs d'emploi), diagnostiquer leur projet entrepreneurial *Animer des groupes (ateliers, formations), en présentiel et en distanciel. * Représenter BGE Alsace-Lorraine auprès de ses partenaires et assurer une veille sur l'activité du territoire. * Rendre compte de l'activité réalisée (base de données, rédaction de livrables) * Former les entrepreneurs sur la définition de leur offre, la connaissance de leur marché,[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 La collectivité recrute un ambassadeur de tri contractuel en Accroissement Temporaire d'Activité (H-F) à temps complet. Vous aimez le contact avec le public, vous vous sentez concerné(e) par l'environnement et vous souhaitez innover et agir pour participer à sa préservation ? En tant qu'ambassadeur(rice) de gestes écocitoyens, l'objectif est de préserver, sensibiliser et accompagner différents publics à la réduction des déchets et informer sur les dispositifs de tri mis en place par la Collectivité et en particulier accompagner les usagers sur le changement des modalités de collecte qui sont mises en place depuis le 1er janvier 2024. L'ambassadeur(rice) sera un véritable animateur(rice) sur le territoire et auprès de tous les publics (scolaires, habitants, vacanciers, professionnels.) de la politique de prévention et de gestion des déchets. Les enjeux sont notamment d'améliorer la qualité du tri des déchets, la quantité de matériaux recyclés et de promouvoir la prévention des déchets. Acteur de terrain, pédagogue et engagé, l'ambassadeur sensibilise les habitants au quotidien, anime des ateliers et participe aux évènements consacrés[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Nevers avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Maubeuge, et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité réduite. [...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Restauration - Traiteur

Liancourt, 60, Oise, Hauts-de-France

Rejoignez Ansamble, entreprise à mission, et son équipe commerciale engagée dans la construction de projets différenciants et porteurs de sens, pour une alimentation saine, naturelle et durable. Vous intégrez une équipe motivée à l'idée de proposer une alimentation plus saine et respectueuse de la santé, des territoires et des hommes. Rattaché(e) au directeur des ventes de l'activité "livré" (livraison de repas préparés sur nos ateliers culinaires), vous avez la charge de développer le chiffre d'affaires et le résultat de la société par la signature de nouveaux contrats en B to B notamment sur le segment de la petite enfance pour les Hauts de France et le Nord de l'Ile de France. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vous définissez votre plan de prospection et construisez votre portefeuille de prospects ; Vous identifiez les besoins et établissez les offres adaptées selon les attentes des prospects ; Vous suivez toutes les étapes de la vente jusqu'à la négociation et la concrétisation du contrat ; Vous assurez une veille sur votre marché et de vos concurrents sur l'activité "livré" ; Vous participez activement à la fidélisation de nos clients-partenaires ; Vous[...]

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Manœuvre de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'environnement et de l'aménagement du territoire, un manoeuvre avec permis C pour une mission en intérim de 6 mois à Compiègne. Vos missions seront : - Effectuer des travaux de manutention et de chargement/déchargement de matériaux - Conduire un véhicule de type C - Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation - Travailler en équipe dans le respect des délais et des normes de qualité - Salaire horaire entre 12 et 14EUR - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un permis de conduire de type C en cours de validité - Capacité à travailler en[...]

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Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont-en-Vexin, 60, Oise, Hauts-de-France

Issue du canton de Chaumont-en-Vexin, la Communauté de communes du Vexin-Thelle (CCVT) est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI). Territoire préservé au Sud-Ouest de l'Oise, situé à 1h10 de Paris Saint-Lazare, la CCVT rassemble 37 communes et 20 721 habitants sur une superficie de 315 Km². Avec une équipe de 40 agents, la CCVT propose des services liés à l'assainissement, le développement durable, l'aménagement du territoire et le développement économique, la petite enfance et le social, etc. La maison de la petite enfance, la gestion d'équipements sportifs comme la plaine des sports, la construction d'un contrat culture ruralité ou encore le déploiement de la fibre optique sont autant d'actions mises en place en partenariat avec les communes membres. Dans le cadre d'une vacance de poste, la CCVT recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER DES MARCHES PUBLICS (H/F) Cadre d'emplois des rédacteurs Vous assistez la responsable du service dans la préparation et la gestion des procédures de marchés publics ainsi que dans l'exécution administrative des contrats. Assurer le suivi financier de l'exécution[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison de l'information sur la formation et l'emploi (MIFE) Auvergne recrute un.e Conseiller.ère emploi formation à temps plein. La MIFE Auvergne est une association qui propose du conseil et des accompagnements dans les parcours professionnels aux salariés et aux demandeurs d'emploi, dans le cadre d'une convention avec la Région Auvergne-Rhône-Alpes. L'association s'appuie sur le réseau InterMIFE qui compte plus de 10 MIFE sur le territoire régional. MISSIONS : Au sein du Pôle Puy-de-Dôme de la MIFE Auvergne, sous le pilotage du ou de la directrice, et en relation avec les conseillères emploi formation, vos missions seront : - Accueillir, écouter et informer les publics - Réaliser des diagnostics et accompagner les personnes dans le cadre de dispositifs vers et dans l'emploi - Animer des réunions d'informations collectives et/ou des séances d'accompagnement collectif - Construire des partenariats liés aux dispositifs, y participer et les entretenir - Contribuer aux actions de communication autour des dispositifs (forums, salons, conférences, partenaires, réseaux sociaux.) - Être responsable du respect des contraintes administratives et de gestion de chaque convention[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Emploi Economie - Finances

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous participez à la mise en œuvre de l'expérimentation de mise à disposition à la Région d'une partie du réseau routier national issue de la loi 3 DS. Vous saisissez dans le logiciel comptable de la Région les fiches des marchés à transférer, leur engagement ainsi que les nouvelles commandes. Vous êtes également en appui sur la comptabilité État. Vous mettez à jour le tableau de suivi et participez à l'archivage des dossiers. Administration du ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires, la direction régionale de l'environnement de l'aménagement et du logement (DREAL) Auvergne-Rhône-Alpes met en œuvre et coordonne les politiques publiques dans les domaines de l'aménagement des territoires, des transports, du logement, de l'énergie, de la prévention des risques, de la préservation de la biodiversité, de l'eau et des paysages. Rejoignez un service "Mobilité Aménagement et Paysages" qui intervient dans 3 politiques publiques majeures : mobilité, aménagement et paysages. Comptant environ 70 agents, il est constitué de 3 pôles opérationnels, d'un pôle stratégie et d'un pôle affaires financières et foncières (programmation/ exécution des BOP 203,[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le.la Coordinateur.trice du « CESPAU, Centre d'Excellence et de Science Partagée en Auvergne » est sous la responsabilité de la Directrice de la Recherche et des Etudes Doctorales au sein de la Direction de la Recherche et des Etudes Doctorales (Campus des Cézeaux au sein de la Maison de l'Innovation). Le CESPAU, Centre de Culture Scientifique, Technique et Industrielle (CCSTI) de l'Université Clermont Auvergne, met en oeuvre la politique stratégique de « Dialogue entre Science, Recherche et Société », portée par l'Alliance UCA, labellisée Science Avec et Pour la Société (SAPS) par le Ministère chargé de l'Enseignement supérieur et de la Recherche depuis 2022. Cette politique vise à porter à la connaissance du public les découvertes scientifiques et recherches menées sur le site, par une programmation accessible qui relie l'université et son territoire. Le.la Coordinateur.trice a pour mission principale, en lien avec la Directrice stratégique du Dialogue Science et Société de l'UCA, de faire connaître et participer au rayonnement de la recherche menée à l'UCA, en transmettre les résultats en s'adaptant aux divers publics, d'éveiller[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Palais, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 084-2025-PLSP Date de publication : 22 juillet 2025 Date limite de candidature : 12 août 2025 Poste à pourvoir : le 1er septembre 2025 Type d'emploi : emploi non permanent - CDD jusqu'au 19 décembre 2025 Catégorie : C Cadre d'Emplois : Adjoints d'Animation Territoriaux Temps de travail : temps non complet (15 heures hebdomadaires) Lieu de travail : Saint-Palais (64 120) Rattachement hiérarchique : Directeur de l'accueil de loisirs du territoire concerné CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite Enfance de l'Agglomération Pays Basque réunit 7 ALSH, 1 cuisine centrale, 11 crèches et 2 Lieux d'accueil enfants-parents répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices enfance jeunesse et petite enfance qui accompagnent en proximité les structures d'accueil ainsi que les divers partenaires du champ de l'enfance et la petite enfance. L'accueil de loisirs Izaia recherche un animateur enfance afin de renforcer l'équipe d'animateurs permanents pour le bon fonctionnement de l'accueil les mercredis de septembre à décembre 2025. L'emploi du temps hebdomadaire est organisé principalement[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises : Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé et d'un dispositif APV cogéré sur chacun de ses territoires. En complément de son activité médico-sociale, l'association construit dans le cadre de son nouveau projet stratégique un pôle innovation visant et à enrichir et développer de nouvelles pratiques, capitaliser sur les[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises : Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé et d'un dispositif APV cogéré sur chacun de ses territoires. En complément de son activité médico-sociale, l'association construit dans le cadre de son nouveau projet stratégique un pôle innovation visant et à enrichir et développer de nouvelles pratiques, capitaliser sur les[...]

photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi Economie - Finances

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Votre mission : -Garantir la performance, la qualité et la continuité des services rendus par son équipe -Coopérer au sein de l'équipe locale de direction afin de contribuer à l'atteinte des résultats de l'agence -Représenter et promouvoir France Travail au niveau local par délégation du(de la) directeur(trice) d'agence -Participer à la réalisation du diagnostic local pour évaluer la couverture des besoins et l'éventail des services proposés sur le territoire -Proposer des plans d'action adaptés en lien avec les objectifs opérationnels et les besoins des territoires -Planifier et ajuster l'activité en fonction des moyens mis à sa disposition Conduire les entretiens managériaux de son équipe (dont l'Entretien professionnel annuel, EPA) et participer à tous les processus de décision individuelle (comité carrière, mobilité.) -Développer les compétences des agents de son équipe -Favoriser la prise d'initiative et l'innovation -Contribuer au développement de la qualité de vie au travail Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En lien et sous la responsabilité de la Responsable du secteur Adultes-Familles-Médiation (AFM) du Centre Social & Culturel Papin (CSC), il/elle aura pour mission générale d'accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, mettre en oeuvre et animer des actions collectives ou individuelles ayant pour objectifs, et en cohérence avec le Projet Social du CSC : - d'entretenir ou renforcer le lien et la cohésion familiale au travers d'actions centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant, l'intergénérationnel, . - de travailler à la cohésion sociale et à l'insertion des familles dans leur environnement MISSIONS PRINCIPALES : - Être garant avec la Direction du CSC de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet ACF ; - Repérer les problématiques familiales sur le territoire d'intervention du CSC et y répondre ; - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; - Coordonner les actions autour de la parentalité développées au sein du CSC ; - Coordonner la réflexion et les questions[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Animateur Enfance H/F - CDI - Temps partiel (11h hebdomadaires sur les temps du midi) Prise de fonction dès le 29 août 2025 La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Accueillir, prévenir, protéger, héberger, accompagner et aider les enfants et leurs familles en situation de vulnérabilité : voilà le quotidien de nos 130 professionnels, tous rassemblés autour de valeurs fortes d'inspiration humaniste. Reconnu pour sa démarche éducative, notamment dans son application de la pédagogie Pikler, l'Ermitage se compose d'une pouponnière, d'un accueil de jour (Parent'Ailes), d'un centre maternel et parental pour majeurs (Mosaïques), d'un centre maternel pour mineures (Adomat) et d'un service de placement à domicile (PAD). Au sein de notre Centre maternel et parental « Mosaïques », nous recherchons un(e) Educateur (trice) de Jeunes Enfants : La mission du service est d'accompagner les mères, pères, couples accueillis au centre maternel après validation de la commission ainsi que le développement de leur enfant lorsque celui-ci est né. Vous participez à l'éveil et au développement des enfants dans le respect du projet global de la famille, en étroite collaboration avec l'équipe et en lien avec la cheffe de service, en prenant en compte le projet d'établissement et le projet de service. Mission générale : Favoriser le développement global des[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Aide Éducateur H/F - CDD à temps plein (crèche du Trèfle) Prise de poste le 25 août 2025, jusqu'au 19 décembre 2025 inclus La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons, dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre[...]

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Sathonay-Camp, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Crédit Agricole est une banque coopérative et mutualiste, proche des territoires et résolument orientée clients. Le Crédit Agricole Centre-est est une banque universelle de proximité, l'une des 39 caisses régionales du groupe Crédit Agricole, implantée dans le Rhône, l'Ain, la Saône et Loire, le nord de l'Isère, de la Drôme et de l'Ardèche. Poste Nous recrutons pour notre agence de Sathonay Camp un(e) Conseiller(e) clientèle des Particuliers en CDI. En tant que Conseiller Clientèle Particuliers, vous accompagnez les clients de l'agence au quotidien et dans leurs projets de vie en leur proposant des produits et des services adaptés à leurs besoins et leurs situations. Vos missions Accueillir les clients et les accompagner dans leurs démarches quotidiennes (opérations courantes, autonomie digitale, prise de rdv) Développer et fidéliser le portefeuille partagé de l'agence Analyser les besoins et la situation du client ou prospect en évaluant les risques, Assurer la promotion et la vente des produits et services adaptés en veillant à la conformité qui s'impose à nos activités et dans un souci de satisfaction clients : Placements, Crédits, Services para-bancaires,[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du projet artistique et culturel, vous pilotez l'ensemble des actions de transmission. Vous assurez la conception et la mise en oeuvre des projets : recherche de financements, mobilisation des partenaires, coordination des équipes artistiques, mise en oeuvre opérationnelle et bilan. MISSIONS L'action culturelle de l'AADN se déploie à travers trois volets principaux : projets de territoires (résidences de création participatives au long cours auprès de différents publics), ateliers d'initiation aux pratiques, workshops de formation/outillage à destination d'artistes et d'étudiant-es. MONTAGE DE PROJETS - Élaborer le programme d'actions culturelles (ateliers découvertes, projets culturels, workshops et formations) en cohérence avec le projet artistique et culturel.. - Concevoir les projets en lien avec les équipes artistiques et les partenaires du territoire. - Organiser les moyens de leur mise en oeuvre : montage et coordination d'équipe projet, mobilisation DÉPLOIEMENT DU CATALOGUE D'ATELIERS - Prospecter, démarcher, négocier et vendre des ateliers et workshops du catalogue de l'AADN. - Accompagner les artistes dans la conception et le déploiement de nouveaux[...]

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Vesoul avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social et social, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Missions principales: 1/ APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES : - INFORMATION et ORIENTATION: o Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination o Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 o Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire o Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique si nécessaire -ACCOMPAGNEMENT et COORDINATION o Analyser la demande du professionnel ou tout autre demandeur o Réaliser l'évaluation multidimensionnelle du patient (médicale et psycho-sociale) o Elaborer avec la personne et son[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) regroupe 14 communes autour de La Flèche (72). Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, elle accueille une population d'environ 27 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Sous l'autorité de la responsable de la régie voirie, vous exercerez les missions ci-après désignées : MISSIONS : Pour le compte de la Communauté de Communes du Pays Fléchois vous participez à la réalisation des travaux d'entretien de la voirie communautaire et d'espaces communautaires. A cet effet, vos missions sont les suivantes : - Réaliser des travaux d'entretien de la voirie (terrassement, application d'enrobé à chaud, .) et des travaux d'entretien d'urgence de premier niveau de la voirie (nids de poule) ; - Réaliser des travaux d'entretien des voies vertes et des parcs d'activités (bucheronnage, élagage, tronçonnage, débroussaillage.) ; - Participer à la logistique[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

**** LETTRE DE MOTIVATION A JOINDRE OBLIGATOIREMENT A LA CANDIDATURE**** Créée en 1992, l'association Réseau Initiative Sarthe (ex-Carrefour Entreprise Sarthe) est l'une des 205 plateformes du Réseau Initiative France, 1er réseau associatif de financement et d'accompagnement des créateurs et repreneurs d'entreprise. L'association accueille et oriente chaque année près de 500 porteurs de projets, et elle finance et accompagne 180 entrepreneur.e.s sur le département de la Sarthe. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e chargé.e de mission. FINALITÉ DU POSTE Au sein d'une équipe de 7 personnes et en lien avec les bénévoles (parrains, marraines, référents parrainage territoriaux, membres de Comités d'agrément,.), nos adhérents, partenaires et mécènes, vous accompagnez les entrepreneurs dans leur projet de création, de reprise ou de développement d'entreprise, et vous contribuez, par vos missions, à la mise en action du projet associatif, des valeurs du réseau et de la stratégie de l'association. MISSIONS PRINCIPALES **ACCOMPAGNEMENT DES PORTEURS DE PROJET - Accueillir, informer et orienter les porteurs de projets dans leurs démarches de création, reprise et[...]

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Professeur(e) de Français Langue Etrangère (FLE)

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

FICHE MISSION Enseignant.e FLE - Français Langue Étrangère Descriptif de l'activité : Situé dans le quartier des Sablons, l'Espace de Vie Sociale L'ARBRE est une association loi 1901, elle développe des actions en direction des familles, des actions de proximité, visant la citoyenneté et développant le lien social. Elle œuvre sur le territoire afin de réduire les inégalités sociales en favorisant l'autonomie, l'inclusion numérique et le lien social. Pour atteindre ces objectifs, nous proposons différents ateliers, parmi lesquels les Ateliers Sociolinguistiques. La connaissance de la langue française est un enjeu majeur dans l'intégration et insertion des personnes en situation d'immigration sur le territoire français. Dans l'atelier Sociolinguistique, on apprend la langue française, les codes et savoirs socioculturels en vue de les mobiliser dans ces différents espaces et évoluer ainsi en toute autonomie. Missions : - Créer un cadre autour du cours, compréhensible et respecté par les apprenants, quelque soit leur âges et leurs origines - Fixer des objectifs d'apprentissage de groupe tout en respectant les niveaux individuels - Expliquer et apprendre[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Economie - Finances

La Plagne Tarentaise, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre des Jeux Olympiques et Paralympiques d'hiver 2030, le SIGP porte une ambition forte : structurer une dynamique territoriale autour de projets stratégiques (piste de bobsleigh, ascenseur valléen, escalade sur glace) et animer un Comité d'animation territoriale réunissant les collectivités et partenaires du territoire. En lien avec la mission de préfiguration actuellement en cours de déploiement, le SIGP cherche à renforcer son pilotage avec un(e) alternant(e) chargé(e) d'appuyer la mise en réseau, le suivi organisationnel et la coordination des parties prenantes locales. Missions : Sous l'autorité du Directeur du SIGP, tu auras pour mission de : 1. Appuyer la mobilisation des acteurs - Contribuer à la mise en place et à l'animation du réseau des référents JOP des communes et organismes partenaires. - Mettre à jour les tableaux de bord, fiches acteurs, calendriers et outils de suivi. - Relancer les partenaires, coordonner les disponibilités, assurer le lien entre les membres. 2. Organiser le fonctionnement du Comité d'animation - Préparer les réunions (ordres du jour, logistique, suivi de présence). - Rédiger les relevés de décisions et tenir à jour le registre[...]

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Responsable de magasin

Emploi Agroalimentaire

Flumet, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Coopérative du Val d'Arly, ancrée au cœur du territoire savoyard, valorise depuis plus de 50 ans les fromages de montagne issus du lait de ses producteurs. Entreprise engagée sur son territoire, nous valorisons les circuits courts, l'agriculture locale et le travail collectif au service des producteurs. Nous croyons à des valeurs simples et fortes : coopération, responsabilité, engagement humain. Nous recherchons un(e) Responsable pour notre magasin de Flumet, point de vente emblématique au sein de la coopérative. Lieu : Flumet (73) Contrat : CDI - 38 heures / semaine Prise de poste : fin août - début septembre Salaire : 2 000 € net / mois + primes variables mensuelles Vos missions principales : - Piloter l'activité commerciale du magasin : ventes, offres produits, rentabilité, gestion des stocks - Manager l'équipe de vente (planning, accompagnement, cohésion) - Mettre en œuvre les actions de mise en valeur des produits (agencement, saisonnalité, animations) - Suivre les indicateurs de performance (CA, marges, objectifs) - Garantir le respect des règles d'hygiène, sécurité et traçabilité Profil recherché : - Expérience réussie dans la vente ou la gestion de point[...]

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de sa hiérarchie et dans le respect de la politique prévention/formation régionale et nationale, le chargé de projet prévention/formation est garant de la conception et de la mise en œuvre des projets de prévention/Formation dont il a la charge. Afin de garantir la coordination globale de l'activité prévention formation au sein de la région, il contribue à la transversalité en lien avec le RPR/DPR. Son périmètre d'intervention peut être liée à un périmètre géographique (départemental,) et/ou fonctionnel (projet, activité). Il n'a pas de lien hiérarchique avec les équipes mobilisées sur son périmètre d'intervention. Ingénierie de projet o Contribuer à la négociation des partenariats o Recueillir et analyser les besoins o Formaliser les objectifs généraux et spécifiques du projet o Proposer des modalités d'intervention adaptées au contexte et objectifs définis o Identifier les ressources humaines nécessaires Mise en œuvre des modalités d'intervention dans le cadre du/des projets o Animer les temps d'accompagnement auprès des structures sous la forme de réunions, groupes de travail, formations. o Accompagner les intervenants mobilisés sur le projet[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

#PEPSMB 73-74 #Coordinateur de Parcours Inclusif #CDD #temps plein #Handicap Dans le cadre d'un remplacement au sein de son service de coordination des parcours inclusifs (CPI), nous recherchons un Coordinateur de Parcours Inclusif (H/F) au sein de notre dispositif qui accompagne des jeunes en situation de handicap nécessitant une coordination de parcours renforcée, ainsi que des enfants en rupture de parcours sur le territoire. Vos missions principales : - Co-construire avec les jeunes et leurs familles les projets de parcours inclusif adaptés à leurs besoins et aspirations - Évaluer les situations, coordonner les actions entre les différents intervenants internes et externes - Soutenir les familles sur leur accès aux droits, les démarches administratives et le renforcement de leur pouvoir d'agir - Promouvoir l'inclusion auprès des partenaires et contribuer à l'évolution des pratiques sur le territoire Le profil que nous recherchons : - Diplôme de travailleur social requis (ES, AS, CESF.) - Expérience auprès de jeunes en situation de handicap et de leurs familles - Aisance relationnelle, sens de l'organisation, posture collaborative Vos futurs avantages - Rythme de[...]

photo Responsable d'usine de production d'eau potable

Responsable d'usine de production d'eau potable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-de-Sixt, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que véritable pilote opérationnel sur la partie eau potable et assainissement, rejoignez O des Aravis, une structure à taille humaine, en plein cœur des Alpes ! En 1990, les communes de Saint-Jean-de-Sixt, La Clusaz et Le Grand-Bornand, au cœur du Massif des Aravis, ont uni leurs forces pour créer un service commun de gestion de l'eau. Cette initiative a donné naissance à ce qui est aujourd'hui la Société Publique Locale « O DES ARAVIS ». Depuis, d'autres communes ont rejoint l'aventure, partageant une même vision : celle d'une gestion collective, responsable et durable de l'eau. La SPL O DES ARAVIS remplit trois grandes missions au service des habitants : -Garantir aux collectivités locales leur pleine maîtrise de la gestion de l'eau, ressource vitale ; - Veiller à la qualité et au bon fonctionnement des réseaux d'eau potable et des installations d'épuration ; -Assurer chaque jour un service public de proximité, essentiel à la qualité de vie sur le territoire. Dans le cadre d'une création de poste, le cabinet 6eme Sens RH recrute le /la futur(e) Responsable d'exploitation. En lien direct avec la Directrice, vous prenez en main la gestion, l'optimisation[...]

photo Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le contexte : Vous intégrez un cabinet juridique situé à Annecy, spécialisé dans les formalités d'urbanisme, ce cabinet est une enseigne présente et source de références sur tout le territoire Auvergne Rhône Alpes. Il s'agit d'une entreprise bienveillante, dynamique, engagée pour le territoire de l'Ain et des deux Savoie, ainsi qu'une équipe soudée de 4 personnes, afin de renforcer le pôle formalité d'urbanisme du cabinet. La mission du cabinet consiste à rapporter les dispositions d'urbanisme applicables à l'échelle d'une parcelle. Ces documents sont essentiels pour les notaires dans le cadre des ventes immobilières. Le cabinet est une sorte de « legalstartup » qui respecte le caractère règlementé de la profession de notaire tout en lui procurant un service haut de gamme et à forte valeur ajouté. Ses principales valeurs sont la rigueur, la responsabilité, la loyauté et l'adaptabilité. Les missions quotidiennes : - Récolter des données cartographiques et juridiques - Lire et analyser des données cartographiques et juridiques pour la production des dossiers - Gérer la correspondance avec les différentes administrations publiques - Gérer et utiliser la base de données[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS Sous l'autorité de la responsable de la SIJ la Boussole et coordinatrice des ateliers de sociolinguistiques (ASL) et réussite éducative, l'agent est adjoint à la coordination ASL/réussite éducative et anime des ateliers sociolinguistiques. Aider à la Gestion administrative des Ateliers Sociolinguistiques (ASL), du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) et des clubs coup de pouce sur la ville : Suivre les dossiers et des documents : création, mise à jour (tableaux de suivi, répertoire d'orientation, rapports, bilans, compte-rendu, etc.) - Planifier et organiser : gérer les plannings, coordonner les réunions, suivre les inscriptions et le matériel - Réaliser les outils pédagogiques spécifiques au territoire - Suivre les actions et évaluer : élaborer des bilans, transmettre les informations, organiser des cérémonies. Créer et gérer les ressources pédagogiques adaptées (ASL et CLAS) : Réaliser des outils pédagogiques spécifiques au territoire et aux besoins repérés - Mutualiser les outils. Accompagner les bénévoles et intervenants sur les dispositifs : Accompagner les intervenants dans l'animation d'ateliers et l'utilisation des outils créés. Animer les[...]

photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Situé entre les rivières du Loing et de l'Essonne, le Syndicat Mixte de l'Eau et de l'Assainissement du Pays Nemours (SMEAPN) est un Syndicat nouvellement créé au 1er janvier 2025 de la fusion de 4 Syndicats d'eau et d'assainissement, regroupant 18 communes pour la compétence eau potable et 8 communes pour les compétences assainissement collectif / non collectif. Son périmètre doit s'étendre au 1er janvier 2026, afin de couvrir l'ensemble des communes du territoire de la Communauté de Communes du Pays de Nemours, porteuse de ce projet, et en application de la loi NOTRe. Rattaché au responsable technique et dans un contexte territorial en pleine évolution, le technicien eau et assainissement mettra en œuvre la politique d'exploitation et de gestion patrimoniale des services d'eau et d'assainissement. Sur un territoire caractérisé par une gestion majoritairement déléguée des services d'eau potable et d'assainissement collectif/non collectif des eaux usées, il participera au suivi des délégataires et prestataires pour assurer l'exploitation des ouvrages et la qualité de service rendu aux usagers. Le cas échéant, il assurera également le suivi de certaines prestations en lien[...]

photo Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Emploi

Clayes-sous-Bois, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Optima recrute une équipe à Clayes sous bois pour effectuer la Médiation urbaine de soirée : La fin de journée est le moment où les tensions s'exacerbent. Le Médiateur social agit alors grâce à : Une intervention graduée sur les tensions, conflits et troubles sur l'espace public, allant de la prévention / médiation sociale jusqu'au rappel ferme des règles et la mobilisation de relais ou services adéquats pour mettre fin aux nuisances en cas d'impossibilité de traitement en direct. La mise en relation / orientation des habitants vers les institutions, les services et les associations ressources. La présence active sur des points ciblés. Sous la responsabilité de l'encadrant, vous intervenez en binôme pour : Contribuer à une veille sociale[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Clayes-sous-Bois, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Optima recrute une équipe à Clayes sous bois pour effectuer la Médiation urbaine de soirée : La fin de journée est le moment où les tensions s'exacerbent. Le Médiateur social agit alors grâce à : Une intervention graduée sur les tensions, conflits et troubles sur l'espace public, allant de la prévention / médiation sociale jusqu'au rappel ferme des règles et la mobilisation de relais ou services adéquats pour mettre fin aux nuisances en cas d'impossibilité de traitement en direct. La mise en relation / orientation des habitants vers les institutions, les services et les associations ressources. La présence active sur des points ciblés. Sous la responsabilité de l'encadrant, vous intervenez en binôme pour : Contribuer à une veille sociale[...]

photo Animateur / Animatrice de réseau

Animateur / Animatrice de réseau

Emploi

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Confédération Paysanne des Deux Sèvres est un syndicat d'agriculteurs qui œuvre pour la défense et le développement de l'agriculture paysanne. Nous organisons et participons à des actions ponctuelles, des réunions institutionnelles ou plus informelles, nous accompagnons individuellement ou collectivement des paysan-nes, nous réfléchissons à des projets de territoire,. en ayant toujours à cœur de défendre une agriculture locale de qualité répondant aux attentes de la société. Notre activité est en étroite relation avec l'ADEAR Terre Mer, association de loi 1901. Missions : Il ou elle aura en charge, sous la responsabilité du comité départemental composé de paysan.nes, les missions suivantes, dans l'ordre de priorité : Animation de la structure Dynamiser la vie syndicale, faire le lien entre tous les acteurs, ce qui comprend : Préparation et animation de réunions (bureaux, comités départementaux une fois par mois, réunions thématiques souvent téléphoniques, AG). Il s'agit de réunions de paysan.nes, les outils d'animation sont les bienvenus pour dynamiser les échanges ; Liens avec les paysans-es/adhérents-es, à distance et sur le terrain sur des problématiques individuelles[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

MISSIONS DU POSTE: Suivi soutenu individuel et / ou collectif des bénéficiaires du RSA Accompagnement des bénéficiaires du RSA orientés par le Conseil départemental de la Somme. Etablir un diagnostic de la situation socio professionnel Négocier et définir un projet avec la personne, la contractualiser par le biais du Contrat d'Engagement Réciproque Définition des objectifs et des engagements avec le BrSa, mesurables, responsables et atteignables Conseiller l'allocataire dans la construction de son parcours Evaluer le parcours de la personne et l'orienter en fonction de sa progression, de ses demandes et de ses besoins Demandes d'aides financières Visites à domicile selon la situation Prise en charge globale des situations Travail en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire du Territoire d'intervention du Département et les différents partenaires locaux Développer et entretenir un réseau de partenaires sur un territoire Statistique et bilan relatifs à la convention avec le Conseil Départemental Assurer la saisie de l'ensemble des données via l'outil de suivi interne à l'Association Contribuer à l'atteinte des objectifs fixés par la convention signée[...]

photo Chauffeur grutier / Chauffeuse grutière

Chauffeur grutier / Chauffeuse grutière

Emploi Administrations - Institutions

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET recrute 1 Chauffeur ripeur grutier polyvalent H/F Emploi permanent (ouvert au personnel contractuel : CDD) Gaillac - Graulhet Catégorie C Temps complet DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 23/08/2025 La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie. Fonction principale Conduite de véhicules poids lourds, de type benne à ordures ménagères 16T, 19T, ou 26T, de type grues de levage 19T ou 26T, et/ou collecte des déchets ménagers et assimilés, des biodéchets en vrac, et du verre sur le territoire intercommunal. Ponctuellement mission de ripeur. -Conduite PL et responsabilité d'une équipe d'un ou deux ripeurs. -Collecte sur et autour des points d'apports volontaires aériens et enterrés. -Manœuvre des grues de levage des colonnes et des cuves d'apport volontaire.[...]

photo Conducteur / Conductrice de bus

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Agent chargé de l'accueil du public, de la médiation et du traitement des collections H/F Sous l'autorité du responsable des Services aux publics, l'agent conducteur des médiabus réalise au quotidien le programme des dessertes hebdomadaires sur les différents sites de stationnement de proximité identifiés sur le territoire et participe au rayonnement des médiathèques du Grand Albigeois au sein de la Communauté d'agglomération. Assurant l'accueil et au contact du public, il participe à la promotion des pratiques de lecture, de l'écrit, de l'image et du son, afin de favoriser l'accès à la culture pour tous et au numérique. Au sein du service des publics, il contribue également à la gestion des collections du réseau des médiathèques. Conduite des médiabus, transport des documents et entretien de la flotte des véhicules -Avec les 2 autres conducteurs, réaliser le programme des dessertes territoriales hebdomadaires selon le planning défini ; assurer la conduite et le stationnement des deux véhicules de la flotte sur les sites de proximité identifiés sur le territoire de l'agglomération -Contribuer à l'entretien de la flotte des véhicules (les maintenir en état de propreté,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE 2 ASSISTANTS ADMINISTRATIFS TEOMi A LA LIVRAISON DE BACS H/F CDD de 15 semaines (entre septembre et décembre 2025), à temps non complet (26h15/semaine) Catégorie C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe Tarification incitative et aux côtés des agents de livraison de bacs, vous vous chargerez du suivi des livraison de bacs[...]

photo Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN ASSISTANT RELATIONS USAGERS TEOMi H/F CDD de 15 semaines (entre septembre et décembre 2025), à temps non complet (26h15/semaine) Catégorie C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Aux côtés de la chargée de mission et du chef d'équipe tarification incitative, vous serez en charge de recueillir les informations administratives et techniques préalables à la mise[...]

photo Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN ASSISTANT RELATIONS USAGERS TEOMi (H/F) CDD de 16 semaines (entre septembre et décembre 2025), à temps complet Catégorie C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre. Une agglomération qui pousse. Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Aux côtés de la chargée de mission et du chef d'équipe tarification incitative, vous serez en charge de recueillir les informations administratives et techniques préalables à la mise en place de[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Grimaud, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous : Grimaud, au travers de son offre patrimoniale, culturelle, balnéaire et portuaire, est une des communes phares du Golfe de Saint-Tropez. Forte de plus de 40 000 lits touristiques, dont plus de 50% marchands, elle représente la plus importante capacité d'hébergement du Golfe de Saint-Tropez. Près de 5 millions de nuitées touristiques sont réalisées chaque année sur le territoire dont 1,6 millions en hébergement marchand. L'Office de Tourisme de Grimaud porte un intérêt particulier à la maîtrise de son offre d'hébergement et à l'accompagnement dans sa montée en gamme. Classement des meublés de tourisme, labellisation Chambre d'hôte Référence sont autant de services mis en œuvre pour valoriser les hébergeurs qui s'attachent à offrir une prestation de qualité. La gestion de la Taxe de séjour déléguée par la commune permet une corrélation directe entre la performance de l'activité touristique et la promotion du tourisme réalisée par l'Office de tourisme. Deux ans après sa création, le service dédié évolue afin de devenir un pôle consacré à la gestion et la valorisation des hébergements. Pour soutenir cette évolution l'Office de tourisme crée un poste de « Chargé(e) de[...]

Ressources supplémentaires